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培訓

  IPmoment^TM 培訓

      突破傳統的“知識培訓”體系，我們將目光聚焦在企業整體方案的設計與實施上。通過訪談、調查等手段，能夠準確的找到企業各層面對于知識產權的真實需要。

      僅僅照本宣科是不夠的，更應該把“意識訓導”、“知識產權管理活動的落地與實施”、“對知識產權權利的運用”融入到培訓之中。

      通過大量鮮活案例的解讀，更能揭示出樸素的道理，讓這一時刻，妙趣橫生。